Багатопрофільний холдинг, який займає лідируючі позиції у своїй сфері, оголошує конкурс на заміщення посади Директор з персоналу, Дніпро.
Компанія пропонує:
- Офіційне працевлаштування та білу ЗП;
- Роботу в успішному холдингу, що розвивається (чисельність співробітників 1200+);
- Топ-позицію у компанії та участь в Раді директорів компанії;
- Можливість реалізувати свої знання та досвід;
- Свободу вносити ефективний внесок в бізнес;
- Комфортабельний офіс в центрі Дніпра.
Основні обов’язки:
- Розробка та послідовна реалізація HR стратегії холдингу;
- Організація та забезпечення ефективної роботи на всіх дільницях процесів (підбір, адаптація, оцінка, мотивація, розвиток);
- Участь у розробці системи оплати праці, пільг, компенсацій;
- Бюджетування витрат на персонал, контроль виконання бюджету;
- Організація кадрового адміністрування та діловодства;
- Організація навчальних процесів усередині холдингу;
- Формування HR-бренду компанії та корпоративної культури спрямованих на внутрішній та зовнішній hr-брендинг;
- Звітність генеральному директору та власникам компанії.
Вимоги:
- Вища освіта;
- Досвід роботи у сфері управління персоналом не менше 5 років та 3 роки з яких на аналогічній посаді;
- Наявність успішного досвіду впровадження HR процесів;
- Проживання чи готовність переїзду до м. Дніпро;
- Активна життєва позиція;
- Відмінні комунікативні навички та навички ведення переговорів;
- Організаторські здібності та стратегічне мислення.
Якщо ви амбітні та енергійні, хочете будувати свою кар'єру в успішній компанії, надсилайте своє резюме з темою «Директор з персоналу, Дніпро» на електронну пошту: [email protected] або телефонуйте: +38 (044) 594 30 98, м. т. +38 (050) 441 05 38 (Viber, Telegram, WhatsApp), контактна особа – Олена.
До розгляду приймаються CV, максимально ввідповідні вимогам компанії.